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  日前，中国科协发布2025年企业科技作业人员点评事例效果搜集遴选活动效果，大庆油田“水驱开发油田缆控智能分层灌水技术效果高效转化使用”成功当选效果转化优异事例。

  近来，采油八厂监督办理中心以“健康人生、绿色无毒”为主题展开了宣传教育活动，实在进步全员禁毒认识，营建“人人识毒、防毒、拒毒”的良好氛围。

  近来，物资公司化工资料分公司活跃做出响应号召，发动以“节能增效,焕‘新’引领”为主题的节能宣传周活动，以实际举动饯别绿色展开理念。

  近来，依照上级安排榜首采油厂第三作业区中四采油队安排整体职工认真学习了“转观念、勇立异、强办理、创一流”主题育暨“思维再解放、作业再摸高”大评论活动以及安全出产月教育活动内容。

  榜首采油厂第三作业而去中四采油队的谢婷，是中四队的食堂办理员，在赤色网格实施曾经，谢婷觉得食堂作业便是“把饭做好”，至于职工爱不爱吃、满不满足，那是“众口难调”的事。

  近来，采油一厂第五作业区党委展开了“全员讲廉”教育活动，引导党员干部遵循中心八项规则精力，推进风格建造常态长效，营建风清气正的良好氛围。

  采油三厂出产保证大队热力供水保证班进步全员安全出产认识，强化安全出产职责执行，并有用办理各类危险危险，多措并重，筑牢安全防护网，保证各项任务顺利完结。

  本年上半年，中国石油大庆油田坚持以“稳”为基、以“进”为势、以“新”为核，深化推进油田展开“三件大事”，聚集“原油稳中求进，天然气跨步跃进，新能源大干快进”，加速构建多能互补新展开格式。

  电力运维分公司电力运维五部紧扣“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全危险危险”主题，以思维引领、举动落地、全员参加为抓手，展开多项特征活动。

  榜首采油厂第二作业区技术办理室作为作业区的“参谋部”，一直以完结原油出产任务为己任，坚持科学统筹、精准施策，强化思维、技术、办理三项保证，为圆满完结原油出产任务供给坚实保证。

  油田电力人展开反有安排违法学习筑牢法治防地日，电力运维分公司运维三部变电运维工区党支部安排而且展开了反有安排违法专题学习活动，该工区49名职工全员参加。

  近来，榆树林公司扶杨油层细密油试油现场传来喜讯，本年布置的4口细密油点评井正同步展开试油。

  近来，采油五厂出产保证大队公共事务班活跃地推进赤色网格办理“四个一”作业。

  跟着油田开发进入特高含水后期，大庆油田打破传统技术瓶颈，展开首个氯化钠无碱三元复合驱现场实验。现在，该实验已进入后期阶段，估计可进步采收率19%以上，使原油终究采出程度到达70%，为老油田高效挖潜供给了全新技术途径。

  采油八厂地质研究所立异构建职工接待日机制，疏通职工诉求反应通道，架起干群“连心桥”。

  本年，天然气分公司油气加工五大队以党建为引领，立异“赤色网格+岗检”形式，将出产安全、危险排查、技术帮扶等融入日常，推进党建与底层办理同频共振，为油田高水平展开筑牢安全屏障。

  榜首采油厂第十作业区北三采油班职工李师傅捧着餐盘，对食堂新推出的健康套餐拍案叫绝。

  在榜首采油厂第三作业区中四采油队赤色网格的集输办理单元中，有一名叫陈忠艳的网格员坚持做到上岗前对站内设备做全面巡检。